서울특별시 금천구 시흥5동 주민자치회 체력단련실 시설관리주임(오후) 채용에 따른 1차 서류심사 합격자 명단 및 2차 면접심사 일정을 붙임과 같이 공고합니다.

붙임 공고문 1부

주민등록법 제20조(사실조사와 직권조치) 제2항 및 같은 법 시행령 제28조(최고와 공고)에 의거 주민등록 신고의무 위반자에게 최고하고, 같은 법 제20조3항에 의거 아래와 같이 공고하고자 합니다.

가. 공고대상 : 김*경
나. 공고기간 : 2025.12.03. ~ 2025.12.15.(7일이상)
다. 공고내용 : 무단전출에 따른 주민등록 신고의무 이행 통지
라. 공고장소 : 동 주민센터 게시판 및 구 홈페이지

붙임 최고 공고문 1부. 끝.

주민등록법 제20조 및 제20조의2 규정에 의거 주민등록 장기 거주불명자에 대하여 사실조사를 실시하고, 최고장을 전달할 수 없는 대상자에 대하여 아래와 같이 공고하고자 합니다.

1. 관련근거
- 주민등록법 제20조(사실조사와 직권조치)
- 주민등록법 제20조의2(거주불명자에 대한 사실조사와 직권조치)
- 주민등록법 시행령 제28조(최고와 공고)
2. 공고대상 : 전*규외 6명
3. 공고기간 : 2025. 12. 3. ~ 2025. 12. 15.
4. 공고방법 : 동 주민센터 게시판 및 구청 홈페이지

붙임 1. 공고결재문 1부.
2. 최고공고문 1부. 끝.

금천구 독산2동 주민자치회에서 사무국 직원(사무국장)을 채용하고자 아래와 같이 변경 공고합니다.

1. 채용분야 : 주민자치회 사무국 근로자
2. 채용인원 : 1명(사무국장 1명)
3. 직무내용 : 독산2동 주민자치회 사무 운영(자세한 사항은 공고문 참조)
4. 변경사항 : 면접 일자 변경
- (기존) 2025.12.11. -> (변경) 2025. 12. 12.
5. 접수방법
- 방문접수 : 독산2동주민센터 2층 (평일 09:00~18:00 접수) 공휴일 및 휴일 제외
- 이메일접수 : nerpina@geumcheon.go.kr
※ 2025.12.3.(수) 18:00 도착분까지 인정
6. 문 의 처 : 독산2동주민센터 주민자치담당 ☎ 02) 2104-5272독산2동 주민자치회 ☎ 02) 2104-5582

붙임 1. 응시원서 등 제출서류 1부
2. 공고문 1부. 끝

주민등록법 제20조 제7항 및 동법 시행령 제31조에 의거, 직권조치(직권거주불명등록) 후 그 결과를 통지하였으나, 주소불명 등의 사유로 통지할 수 없는 자에게 다음과 같이 공고하고자 합니다.

1. 직권조치일: 2025.11.26.
2. 대 상 자: 김*문
3. 직권조치 내용: 무단전출 거주불명등록
4. 공 고 기 간: 2025.12.02. ~ 2025.12.23.(14일 이상)
5. 공 고 장 소: 동 주민센터 게시판 및 구 홈페이지

붙임 직권조치결과 공고문 1부. 끝.

보건소 운동사업 및 영양사업 기간제근로자 채용과 관련하여 다음과 같이 공고하고자 합니다.

1. 제목 : 보건소 운동사업 및 영양사업 기간제근로자 채용 공고
2. 채용분야 및 채용인원 : 기간제근로자 6명(운동사 2명, 영양사 4명)
3. 공고기간 : 2025. 12. 1.(월) ~ 12. 12.(금)
4. 접수기간 : 2025. 12. 8.(월) ~ 12. 15.(월)
5. 접수방법 : 금천구보건소 5층 보건정책과 건강생활실천팀(☎ 02-2627-2616)
방문접수[평일 근무시간(09시~18시)에 한함] 또는 이메일 접수[12.15.(월) 18시 도착분까지 인정]
※ 그외 자세한 사항은 첨부한 공고문을 참고하시기 바랍니다.

서울특별시 금천구 자원봉사센터 전산코디네이터(기간제근로자) 채용 2차 면접시험(최종) 합격자를 다음과 같이 공고합니다.

붙임 1. 최종합격자 공고문 1부. 끝.

1. 아래의 고시 공고를 [홈페이지][게시판]에 게재 하고자 합니다.
2. 서울특별시 금천구보건소 건강증진과에서 방문건강관리사업 업무를 수행하는 기간제근로자(방문간호사)를 다음과 같이 공개 모집 하오니 많은 응모 바랍니다.

가. 채용분야 : 서울특별시 금천구보건소 방문건강관리사업 기간제근로자
(방문간호사)
나. 채용인원 : 기간제근로자 2명(간호사)
다. 공고기간 : 2025. 12. 1.(월) ~ 12. 10.(수), 9일간
라. 서류접수 : 2025. 12. 1.(월) ~ 12. 10.(수), 9일간 09:00~18:00
마. 접수장소 : (방문) 금천구보건소 5층 건강증진과 (☎ 02-2627-2214)
(전자우편) tweety25@geumcheon.go.kr
바. 면접시험 : 2025. 12. 18.(목) 14:00

* 그 외 자세한 사항은 첨부한 공고문을 참고하시기 바랍니다.

서울특별시 금천구보건소 건강증진과에서 AI·IoT기반 어르신 건강관리사업 업무를 수행할 기간제근로자(간호사 또는 영양사 또는 운동사)를 다음과 같이 공개모집 하오니 많은 응모 바랍니다.

1. 채용분야 : 서울특별시 금천구보건소 AI·IoT기반 어르신 건강관리사업 기간제 근로자
2. 채용인원 : 기간제근로자 1명
3. 공고기간 : 2025. 12. 01.(월) ~ 12.10.(수), 9일간
4. 서류접수 : 2025. 12. 01.(월) ~ 12.10.(수), 9일간 <09:00~18:00>
5. 접수장소 : 금천구보건소 5층 건강증진과 건강돌봄팀(☎ 02-2627-2215)
6. 면접시험 : 2025. 12. 18.(목) 15:00

* 그 외 자세한 사항은 첨부한 공고문을 참고하시기 바랍니다

1. 아래의 고시 공고를 [홈페이지][게시판]에 게재 하고자 합니다.
2. 서울특별시 금천구보건소 건강증진과에서 건강장수센터 업무를 수행하는 기간제근로자(물리치료사 또는 작업치료사 또는 운동사)를 다음과 같이 공개 모집 하오니 많은 응모 바랍니다.

가. 채용분야 : 서울특별시 금천구보건소 건강장수센터 기간제근로자
(물리치료사 또는 작업치료사 또는 운동사)
나. 채용인원 : 기간제근로자 1명(물리치료사 또는 작업치료사 또는 운동사)
다. 공고기간 : 2025. 12. 1.(월) ~ 12. 10.(수), 9일간
라. 서류접수 : 2025. 12. 1.(월) ~ 12. 10.(수), 9일간 09:00~18:00
마. 접수장소 : (방문) 금천구보건소 4층 건강장수센터 (☎ 02-2627-2574)
(전자우편) smdkyoon@geumcheon.go.kr (금천구 건강장수센터)
바. 면접시험 : 2025. 12. 18.(목) 16:00

* 그 외 자세한 사항은 첨부한 공고문을 참고하시기 바랍니다.


붙임 1. 응시원서 등 제출서류 서식 각 1부
2. 채용 공고문(기간제근로자) 1부. 끝.

공사명: 박미사랑 마을회관 누수 개선공사
공사내용
- 2층 화단철거 및 방수공사
- 3층 외부발코니 방수공사

제설제(염화칼슘) 50톤 구매

교통신호 제어기 8개소 교체 공사

금나래아트홀 수직정원 보식용 식물 구매
- 식물품종 : 스킨답서스, 스노우사파이어, 산호수, 테이블야자
- 구매수량 : 754본
- 가격조건 : 식재비, 전정 및 급수시설 정비 포함

내용 : 연하장 맞춤형 디자인제작 및 봉투 제작 (주소 라벨링 작업 포함)
수량 : 약3,000매
일정 : 12월 23일내 발송 완료

금천구, 재난 대비 ‘현장응급의료소 설치‧운영 훈련’ 실시  - 상가건물 대형 화재 상황을 가정한 다수 사상자 대응 훈련 진행  - 고대구로병원, 금천소방서, 금천경찰서, 응급구조학과 학생 등과 함께 훈련  금천구(구청장 유성훈)는 지난 2일 금천구청 종합청사 12층 대강당에서 ‘2025년 현장응급의료소 설치‧운영 훈련’을 실시했다고 밝혔다. 이번 훈련은 상가건물 대형 화재로 다수 사상자가 발생한 상황을 가정하며 지역주민의 안전을 지키기 위해 진행됐다.  고려대학교 구로병원, 서울응급의료지원센터, 금천소방서, 금천경찰서, 구로구보건소, 관악구보건소, 연성대학교 응급구조학과 학생 등 총 50여 명이 참여했다.  보건소 신속대응반은 물론 재난 현장에서 각 기관이 자신의 역할을 숙지하는 한편 소통과 협력을 강화해 재난에 대비하는 자리였다.    특히 다수 사상자 발생 시 초기 대응의 핵심 단계인 △임시의료소 설치 △현장응급의료소 설치 △환자분류 △응급처치 △사상자 이송 절차 등을 체계적으로 훈련했다.  유성훈 금천구청장은 “이번 훈련을 통해 각 기관 간 협력체계를 더욱 강화하고, 재난 발생 시 지역주민들의 안전을 지키기 위한 실효성 있는 훈련을 진행했다”라며 “안전도시 금천을 위한 노력을 지속하겠다”라고 말했다.  자세한 사항은 의약과 의료관리팀(☏02-2627-2657)으로 문의하면 안내받을 수 있다.

금천구 청년, 아르바이트하고 용돈 벌자!- 금천구, 2026년 동계 청년 아르바이트 50명 모집 -  - 우선선발 15명, 일반선발 35명 총 50명 모집 - 금천구에 주민등록 되어 있는 1996년생~2007년생 청년 대상 - 12월 12일까지 금천구청 누리집 ‘통합예약’ 서비스 통해 신청  금천구(구청장 유성훈)는 12월 3일부터 12일까지 ‘2026년 동계 청년 아르바이트’ 참여자를 모집한다고 밝혔다.  구는 지난 2024년 하계 아르바이트부터 금천구에서는 대학생이 아닌 청년도 참여할 수 있도록 참여 대상을 확대했다. 기존 대학생 아르바이트에 포함되지 못했던 고졸자, 대학 졸업 후 취업을 준비하는 청년, 방송통신대학이나 사이버대학 재학생 등도 지원할 수 있다.  모집인원은 우선선발 15명, 일반선발 35명으로 총 50명이다. 선발된 청년은 구청, 동주민센터, 관련 기관 등에 배치돼 행정 사무보조 업무, 돌봄 업무, 학습지도, 도서 정리 등 다양한 업무 경험을 쌓을 수 있다.  신청대상은 금천구에 주민등록이 되어 있는, 실제 근무가 가능한 1996년생부터 2007년생까지의 청년(1996.1.1.~2007.12.31. 출생자)이다. 다만, 최근 2년 이내 청년 아르바이트로 근무했다면 지원할 수 없다.  ‘우선선발’은 국민기초생활수급 또는 차상위 계층으로 지정된 자 혹은 그 자녀, 다문화가정, 자녀 3명 이상 세대, 장애인 본인(장애인복지법상 등록장애인), 북한이탈주민 본인, 국가보훈대상자 본인인 청년을 대상으로 한다.  선발된 근로자는 2026년 1월 5일부터 1월 30일까지 약 4주간 오전 9시부터 오후 9시까지의 시간 중 각 근무지의 일정에 맞춰 1일 5시간, 주 5일 근무한다. 급여는 중식비 포함, 1일 60,605원이며, 근무 일수를 모두 채워 근무하면 약 144만 원을 받는다.  참가를 희망하는 청년은 금천구청 누리집(www.geumcheon.go.kr) 통합예약 서비스를 통해 신청하면 된다.   구는 12월 16일 공개 전산 추첨으로 최종 대상자를 선발하고, 금천구청 누리집에 공지할 예정이다. 최종 대상자는 개별 통보될 예정이다.  유성훈 금천구청장은 “청년 아르바이트는 한 달 정도의 기간 동안 구정에 참여하며 간접적 공직 경험과 직접적 사회생활 경험을 할 수 있는 좋은 기회”라며, “이번 동계 청년 아르바이트 모집에도 많은 참여를 바란다”라고 전했다.  자세한 사항은 금천구청 자치행정과(☏02-2627-1046)로 문의하면 안내받을 수 있다.

금천구 기업 4곳 ‘CES 2026 혁신상’ 수상… 금천구와 함께 세계 주목 쾌거  - ㈜오티톤메디컬, 지오윈드㈜, ㈜세이프웨이, ㈜이원오엠에스 수상 - 2026년 1월 라스베이거스에서 개최되는 ‘CES 2026’에 금천관 조성 예정 - 올해 두 차례 G밸리 수출상담회 진행…98억 원 규모 계약 추정  금천구(구청장 유성훈)는 2026년 1월 6일부터 9일까지 4일간 미국 라스베이거스에서 열릴 예정인 세계 최대 규모의 정보통신(IT) 박람회인 '국제전자제품박람회(CES) 2026'에서 금천구 소재 기업 4곳이 ‘혁신상’을 수상한다고 밝혔다.  국제전자제품박람회(CES)의 주최사 전미소비자기술협회(CTA)는 기술력과 혁신성이 뛰어난 제품 또는 기술에 혁신상을 수여하고 있다. 국제전자제품박람회(CES) 2026 혁신상을 수상한 ㈜오티톤메디컬, 지오윈드㈜, ㈜세이프웨이, ㈜이원오엠에스 등 금천구 소재 4개 기업은 세계적으로 기술력과 혁신성을 인정받은 셈이다.  구체적으로 살펴보면 ㈜오티톤메디컬은 지난해 모바일 장치와 앱 부문 혁신상을 받았는데, 이어서 이번 국제전자제품박람회(CES) 2026에서도 같은 분야에서 혁신상을 수상, 2년 연속 혁신상 수상의 쾌거를 거두었다.  지오윈드㈜는 자체 개발한 정이십면체 구조 기반의 수직축 풍력발전기로 혁신상을 수상했다. 지오윈드 관계자는 “혁신상 수상으로 국제무대에서 공식적으로 인정받았다”며 “새로운 풍력 생태계를 구축하겠다”는 포부를 밝혔다.  ㈜세이프웨이는 자율주행과 로봇 플랫폼의 융합 기반 기업이다. 2024년부터 3년 연속 국제전자제품박람회(CES)에 참가한다. 특히 올해에는 ‘장애물 및 단차 극복 이동(모빌리티)’ 기술로 혁신상을 수상했다.  ㈜이원오엠에스는 인공지능(AI) 기반 똑똑한 거울 '헤이 미러(HEY MIRROR)'로 혁신상을 수상했다. 헤이미러는 평소에는 거울처럼 보이지만 인공지능(AI)을 사용해 개인 맞춤형 착장을 자동 추천해 준다.  이와 관련 금천구는 서울경제진흥원(SBA)이 스타트업 전시관에 조성하는 ‘서울통합관’에 ‘금천관’을 마련한다. 올해 금천구 지원사업으로 국제전자제품박람회(CES) 2026에 참가하는 금천구 기업 총 7개 중 5개 기업은 금천관에, 나머지 2개 기업은 각각 성균관대, 서울경제진흥원(SBA) 창업본부 부스에서 제품 및 기술을 선보일 예정이다.  금천구는 서울경제진흥원(SBA)과 해외전시회 단체참가 지원사업을 협업해 추진하고 있다. 수출 판로 개척에 어려움을 겪는 중소기업에 참가비용 지원뿐 아니라 사전 상담부터 전시회 참가 이후 계약체결 등 성과관리까지 전반에 걸쳐 지원하고 있다.  금천구는 수출 판로 개척을 위해 ‘지(G)밸리 수출상담회’도 진행하고 있다. 우수한 상품을 가지고 있으나 해외 시장에 대한 정보력이 부족해 수출 판로 개척에 어려움을 겪는 중소기업을 지원한다.   특히 올해 7월과 10월 진행한 수출상담회는 실질적인 성과를 내기도 했다. 수출상담회 참가 금천구 기업 54개 사가 총 290건의 상담실적을 기록했으며, 예상 계약 규모는 약 98억 원으로 추정된다.  기업 관계자는 “해외 기업과 직접 연결되어 새로운 판로를 확보할 수 있었다”며 “금천구의 수출지원 정책이 실질적인 매출 확대에 큰 도움이 되었다”라고 소감을 전했다.  유성훈 금천구청장은 “이번 CES 2026에 참가한 금천구의 우수한 기업들이 글로벌 무대에서 기술력을 인정받아, 이들을 지원한 것에 큰 보람을 느낀다”라며 “앞으로도 해외전시회 공동참가, 수출상담회 등 다양한 글로벌 마케팅 지원을 확대해 금천구 기업의 경쟁력 제고에 힘쓸 것”이라고 말했다.  자세한 사항은 지역경제과 기업지원팀(☏02-2627-2225)으로 문의하면 안내받을 수 있다.

“인공지능(AI)을 주체적으로 활용하는 리더”… 2025년 금천 청소년 리더십 캠프 개최  - ‘우리 삶의 중요한 판단, 인공지능(AI)에게 맡겨도 될까’ 주제로 인공지능(AI)에 대한 균형 잡힌 관점 배워 - 정확한 주제인식부터 시작해, 정반토론, 최종발표회까지 총 8단계로 진행  - 참가학생 전원이 빠짐없이 스스로 정리한 의견을 자신만의 언어로 발표  금천구(구청장 유성훈)는 지난 11월 29일과 30일 양일간 초등학교 4학년부터 중학교 1학년 학생 29명을 대상으로 2025년 금천 청소년 리더십 캠프를 운영했다고 밝혔다.   금천 청소년 리더십 캠프는 친구들과 함께 의견을 나누고 다양한 관점을 접하는 토론 중심 과정으로 구성되어 있다. 토론 주제는 ‘우리 삶의 중요한 판단, 인공지능(AI)에게 맡겨도 될까’로 진행됐다. 인공지능(AI) 기술이 생활 전반에서 적용되는 시대에, 청소년들이 인공지능(AI) 활용에 관하여 스스로 판단하며 균형 잡힌 관점을 가질 수 있도록 지원하는 자리였다.  이번 캠프는 참가 학생의 주제인식으로 시작하여 정반토론, 발표에 대한 전문가 피드백 등을 거쳐 최종발표회까지 총 8단계의 문제해결 과정을 거치며 스스로 답을 찾아가는 시간으로 진행됐다.  전 과정에서 청소년 대상 전문 토론도우미(퍼실리데이터)가 함께 했다. 참가 학생이 토론에 익숙하지 않더라도 자연스럽고 즐겁게 의견을 표현할 수 있도록 돕고 모든 참가 학생이 양질의 토론 경험을 얻을 수 있도록 세심하게 지원했다.  특히 마지막 과정인 최종발표회에서는 참가 학생 전원이 스스로 정리한 관점과 의견을 자신만의 언어로 풀어내며 발표에 참여하며 ‘인공지능(AI)을 주체적으로 활용하는 리더의 모습’을 보이기도 했다.  참가 학생들은 “인공지능(AI)에 대해 좋다, 편리하다 정도로만 생각했었는데 안전·책임에 대한 부분도 다시 생각해 볼 수 있었다”, “새로운 친구들과 만나 이야기를 나눌 수 있어 주말이 아깝지 않을 정도로 재미있었다” 등의 의견을 남겼다. 실제로 학기 중 주말에 진행된 캠프였음에도 1일 차에 참여한 학생 전원이 2일 차에 다시 참석하며 높은 호응을 보였다.  구는 최근 인공지능(AI) 오남용 및 무분별한 활용에 대한 사회적 우려가 커지고 있는 상황에서 인공지능(AI)을 어떻게 바라보고 활용해야 하는지 올바른 가치관을 형성해 볼 수 있는 좋은 기회가 되었을 것이라고 설명했다.  구 관계자는 “학생들이 캠프 초반에는 조심스러운 모습이었으나, 캠프의 프로그램을 거치면서 주제에 대한 이해가 깊어지고 의견 표현도 한층 명확해졌다”며 “최종 발표에서는 인공지능(AI)에 대한 관점과 고민을 균형 있게 제시하는 등 주제에 대한 성찰 수준이 기대 이상이었다”라고 전했다.  유성훈 금천구청장은 “청소년들이 인공지능(AI)을 바라보는 건강한 관점을 길러 미래사회에서 책임 있는 역할을 수행하는 리더로 성장하길 기대한다”라며 “금천의 청소년들이 체감할 수 있는 맞춤형 교육지원 정책을 이어가겠다”라고 밝혔다.  자세한 사항은 금천구청 교육지원과(☏02-2627-2817)로 문의하면 안내받을 수 있다. 

금천구, 서울시 데이터 분석·활용 우수사례 경진대회 우수상 수상 - 전국 최초 ‘내 집 경계정보 확인 시스템’ 혁신성 인정받아 - - 인공지능(AI) 전환(AX)을 행정에 접목한 4개월간의 ‘비예산 혁신’ - 직관적인 경계 확인부터 종합형(올인원‧All-in-One) 토지 정보 확인까지  금천구(구청장 유성훈)는 서울시가 주관한 ‘데이터 분석·활용 우수사례 경진대회’에서 데이터 분석·활용분야 우수상을 수상했다고 밝혔다.  경진대회는 서울시와 산하기관, 자치구가 한 해 동안 추진한 데이터 기반 행정 성과를 공유하고 확산하기 위해 매년 개최되는 행사다.  금천구는 생성형 인공지능(AI) 기술을 활용한 ‘내 집 경계정보 확인 시스템’ 구축 사업으로 수상의 영예를 안았다. 사업은 정부의 인공지능(AI) 전환(AX) 정책 기조에 맞춰 2025년 5월부터 8월까지 약 4개월간 추진됐으며, 전역 1만 9천여 필지를 대상으로 별도 예산 없이 시스템을 개발한 점에서 높은 평가를 받았다.  그동안 토지대장, 연속지적도, 측량 이력 등 부동산종합정보시스템 내 여러 데이터가 분산돼 있어 주민이 경계를 확인하기 어려웠다.  이에 구는 자료들을 통합 정비하고, 내부에서만 활용되던 ‘지상경계점 등록부’를 주민에게 개방했다. 또한, 지리정보시스템(GIS) 기반 시각화 과정을 거쳐 지도를 클릭하면 경계가 직관적으로 보이는 정밀 도면을 구축했다.  또한, 생성형 인공지능(AI) 기술을 활용해 공무원이 직접 시스템을 개발함으로써 약 4천만 원의 외부 용역비를 절감했으며, 유지보수 비용 없이 지속 업데이트가 가능한 구조를 마련했다.  완성된 시스템에서는 지도 클릭 한 번으로 ▲ 토지대장 ▲ 이용계획 ▲ 토지이동연혁 ▲ 경계점 사진·좌표 등 모든 정보를 확인할 수 있는 종합형(올인원‧All-in-One) 서비스’를 제공한다.  특히, 과거 측량 이력을 타임라인으로 보여주는 기능, 건물번호판 정보무늬(QR코드) 스캔으로 현장에서 즉시 경계정보 조회가 가능한 기능을 추가해 주민 편의성과 현장 대응력이 크게 향상됐다.   유성훈 구청장은 “인공지능(AI) 기술을 활용해 예산을 절감하면서도 실질적인 주민 편익을 제공한 우수한 사례”라며, “앞으로도 데이터와 인공지능(AI) 기반 행정을 확대해 똑똑한 부동산 행정을 구현하겠다”라고 말했다.  자세한 사항은 금천구청 부동산정보과(☏02-2627-1325)로 문의하면 안내받을 수 있다.